La innovación es una actividad imprescindible para mantener y garantizar los resultados de cualquier organización a largo plazo. Sin embargo, la innovación en el siglo XXI conlleva afrontar retos sin precedentes derivados de la rapidez de la evolución tecnológica, la creciente globalización y sofisticación de los clientes, y la transformación competitiva de los mercados propiciada por la Sociedad Digital. En este contexto, la presión que experimentan las empresas para desarrollar su capacidad innovadora, es decir, para innovar con mayor grado de intensidad y novedad que sus competidores, es mucho mayor.
Este libro trata de ayudar a comprender las capacidades o habilidades clave con las que debe contar la empresa moderna para innovar al ritmo deseado y, por añadidura, para fortalecer sus resultados competitivos. Para ello, se analiza detalladamente en qué consisten capacidades como la cultura innovadora, la ambidestreza organizativa, el emprendimiento, el networking, el aprendizaje o la gestión del riesgo, y por qué favorecen la innovación empresarial.
A continuación, se exponen de forma didáctica los resultados de un estudio.
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INNOVAR EN EL SIGLO XXI: CAPACIDADES CLAVE E INNOVACIÓN COLABORATIVA pdf M. LETICIA SANTOS-VIJANDE
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